Service

事業内容

弊社のスキルの高いスタッフ
で
ブランドショップを
運営いたします。

全国のアウトレットモールやショッピングモールにて、ブランドショップの販売代行を行っております。

当社では人材を「ブランド」として考え、スタッフ1人1人が働きやすく、向上できる環境を整え大切にしています。

OJT・OFF-JT、動画研修など人材が成長できるように常に努力をしております。

主要アウトレットにて多くの実績

販売代行

店舗の運営をまるごとSKYSCAPEのスタッフで行う方法です。
ブランド様からスタッフを派遣していただく必要が無く、負担が少ないため、多くの主要アウトレット店舗にてご利用いただいています。

運営
店長/副店長
スタッフ

ブランド会社様

SKYSCAPEへすべてお任せ

SKYSCAPEの役割

運営
採用

面接
スタッフ教育

販売

運営
採用
面接

スタッフ教育
販売

こんなお悩みを解決

人材が集まらない
良い人材で店舗運営を全てアウトソーシングしたい

SKYSCAPE独自の
新しいビジネススタイル

ハイブリッド販売代行

ブランド様から1名〜数名のマネジメントスタッフの方を配置していただき、
販売に関してはトレーニングを終えたスタッフをSKYSCAPEで全てご用意いたします。
人材の採用及び教育のご負担を最小限に抑えたうえで、ブランドイメージを保ったまま運営できることが大きな特徴となります。

運営
店長/副店長
スタッフ

ブランド会社様

店長・社員の方1〜2名の在籍
(基本的な運営方針の指導)

SKYSCAPEの役割

運営
採用

面接
スタッフ教育

販売

運営
採用
面接

スタッフ教育
販売

こんなお悩みを解決

販売代行で運営を外部に一任するのは、ブランドイメージの構築には不安がある
直営の運営方針であるが、販売代行会社の長所を取り入れたい
採用やスタッフ教育の負担が多く、店長・副店長がマネジメント業務に集中できない

こんなお悩みを持つブランド様に、
優秀な人材をトータルで
SKYSCAPEがご提案させていただきます。

こんなお悩みを持つブランド様に、
優秀な人材をトータルでSKYSCAPEが
ご提案させていただきます。

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SDGsの取り組み

SKYSCAPEは「持続可能な開発目標（SDGs）」の考えに賛同し、事業を通じて各目標に貢献できるよう努めてまいります。

SDGs

チャイルド・スポンサーシップ参画

チャイルド・スポンサーシップは、貧困に苦しんでいる子供たちが健やかに成長し、自立していけるよう支援するプログラムです。SKYSCAPEでは、貧困から子供たちを救い、安心して暮らせる社会づくりを目指すワールドビジョンに協賛し、収益の一部を寄付しています。

スタッフ・会社の持続的成長を
実現する取り組み

資格取得支援: 質の高い接客を体現すべく、全正社員が販売士資格を取得。アルバイトを含め、全スタッフの80％が保有しています。

動画研修制度: 新入社員から店長まで、勤務実績やポジションに応じた動画研修を用意。また、自社店長会では外部専門講師を招請しています。

MS調査（ミステリーショッパー）: 定期的に各店舗のＭＳ調査を実施し、評価点の高い上位店舗には表彰授与とインセンティブ支給を行っています。

ES調査: 組織力向上と離職率低下に繋げるため、全スタッフからの意見を収集し、会社として取り組むべき課題を見える化しています。

インセンティブプロジェクト: 社内販売コンクールや予算達成時などに応じたインセンティブを支給。成果を公平に評価し、モチベーション維持に努めています。

インフレ手当支給: 消費者物価指数等を勘案し、会社の裁量によりインフレ手当が支給されます。

年齢・性別・属性・国籍に
とらわれない就業機会を提供

様々な年齢・性別・属性・国籍のスタッフが在籍しているSKYSCAPEでは、スタッフ一人一人が働きやすく、チャレンジ・スキルアップをしやすい環境づくりを目指しています。

C o n t a c t

お問い合わせ

まずはお気軽にご相談ください。
出店・スタッフ配備・経営面まで
サポート致します。

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